Elektromonter

Miejsce wykonywania pracy:

PWiK w Bolesławcu Sp. z o.o. Dział Technologii Informacyjnej i Energetyki

Dolne Młyny 25, Bolesławiec.

Teren działania:

Obszar Miasta Bolesławiec, Gminy Bolesławiec oraz Gminy i Miasta Lwówek Śląski oraz Miasta i Gminy Wleń

Wymagania:

wykształcenie min. zawodowe techniczne - preferowane średnie techniczne w kierunku elektro-mechanicznym (ukończone technikum lub szkoła zawodowa),
w przypadku osób ze stażem pracy w zawodzie - wykształcenie kierunkowe nie jest wymagane,
uprawnienia SEP do 1 kV w zakresie eksploatacji,
prawo jazdy kat. B,
odpowiedzialność i umiejętność pracy w zespole.

Mile widziane:

staż pracy na podobnym stanowisku,
podstawowa znajomość urządzeń stosowanych w automatyce przemysłowej,
umiejętność diagnozowania przyczyn usterek,
umiejętność posługiwania się dokumentacją techniczno-ruchową maszyn i urządzeń

Gotowość do pracy w systemie zmianowym, świadczenie dyżurów domowych zgodnie z harmonogramem.

Zakres zadań wykonywanych na stanowisku:

Utrzymywanie w pełnej sprawności maszyn i urządzeń eksploatowanych na terenie PWiK w Bolesławcu Sp. z o.o. (przepompownie ścieków, stacje uzdatniania wody) - obszar Miasta Bolesławiec, Gminy Bolesławiec, Gminy i Miasta Lwówek Śląski oraz Miasta i Gminy Wleń

Oferujemy:

umowę o pracę na okres próbny, docelowo na czas nieokreślony,
pracę w stabilnym i prężnie rozwijającym się przedsiębiorstwie,
wynagrodzenie 28,00 zł/godz.,
inne składniki wynagrodzenia oraz świadczenia pieniężne lub rzeczowe oprócz wynagrodzenia podstawowego:
dodatek za staż pracy,
kwartalna premia motywacyjna ( +20 % wynagrodzenia), premie uznaniowe,
nagroda roczna tzw. trzynastka (dodatkowa pensja)
Zakładowy Fundusz Świadczeń Socjalnych (dofinansowanie do wypoczynku pracownika, dofinansowanie do wypoczynku dzieci, świąteczna pomoc finansowa, paczki mikołajkowe dla dzieci, pożyczka mieszkaniowa),
nagroda jubileuszowa,
pakiet medyczny Medicover,
Pracowniczy Program Emerytalny,
możliwość podnoszenia kwalifikacji w ramach szkoleń i kursów,
dbałość o pracowników poprzez coroczną regulację płac.

Data rozpoczęcia zatrudnienia i sposób składania dokumentów aplikacyjnych:

Składanie ofert - do 30 czerwca 2023 r.

Rozpoczęcie zatrudnienia - od czerwca 2023 r.

Osoby zainteresowane zapraszamy do przesłania Curriculum vitae (CV) na adres e-mail: w temacie wpisując „Oferta pracy - elektromonter”.